Entre janvier et mars 2020, l’équipe d’Entreprise & RH a mené une enquête sur la réforme des retraites et la Loi Pacte auprès des DRH d’un panel de 1500 PME. Les sujets abordés : les régimes de base et complémentaires, l’équilibre financier du système de retraite, mais aussi les prévisions des DRH pour 2020 afin d’accompagner leurs salariés sur la

A la fin du mois de janvier 2020, le cabinet de recrutement Robert Walters a dévoilé son étude concernant les rémunérations des cadres. Dans cette étude, on remarque que les salaires de ces derniers vont réellement augmenter dans 5 secteurs d’activité différents. C’est connu, lorsqu’il y a un manque de talents, les salaires augmentent. En 2020, au niveau national, les

D’après une étude réalisée par Malakoff Médéric Humanis, 28% des salariés ont opté pour la poursuite de leur travail sans utiliser l’arrêt maladie fournit par leur médecin, ou la reprise avant la date définie par leur arrêt maladie. Les arrêts de travail sont de moins en moins respectés et les prescriptions médicales sont peu prises en compte. On peut le

Voici une étude du groupe de formation Cegos concernant les discriminations en entreprise. D’après le groupe de formation Cegos, les entreprises accordent beaucoup d’importance vis-à-vis de l’enjeu de la diversité. Le 3 décembre 2019, le groupe de formation Cegos a présenté un état des lieux des « discriminations et des politiques diversité en entreprises”. Afin de promouvoir la diversité, 55% des

Selon le rapport annuel de Workfront, la productivité baisse nettement pour les personnes dépendantes des différentes notifications sur portable, ordinateur… En effet, de plus en plus d’individus se laissent envahir par les distractions technologiques au travail. Mais les technologies sont-elles les seules responsables ? D’après l’IDC, les dépenses mondiales dans le secteur de l’IT vont dépasser les 5 billions de